万韵养生
发布时间：2024年03月11日 点击：[12]人次
万韵养生
万韵养生
10月21-22日，广东万旅集团股份有限公司（下称“万旅集团”）隆重举行“万旅学堂”成立仪式暨开学典礼，作为子公司的广州意童文化发展有限公司应邀参加了这次活动，并全员出席。
万旅学堂正式成立
万旅学堂成立的目的是为了更好提升万旅集团企业文化，构建全员培训体系，搭建人才培养、学习共进的平台，增强全体员工对万旅集团的认同感和荣誉感，增进各公司、各部门之间的沟通了解。
在推动万旅学堂成立过程中，万旅集团的领导给予了很大的支持。在10月22日的万旅学堂成立暨开学典礼活动当天，万旅集团的董事长何志强先生、董事总裁何志军先生、发展战略顾问郑泽国老师、执行总裁黄志军先生、万旅设计院长李春教授以及意童文化董事长李帝扶先生等领导和部分员工代表出席了活动。
在万旅学堂成立暨开学典礼上，万旅集团董事长何志强先生发表致辞。他指出万旅集团2021年—2030年“以文化、文旅、文旅康养与分时度假地产出为基础，结合产业投资+产业运营+产业科技三架马车协同发展”的战略规划，掌控当前危与机，把握未来10年并要做到长足领先发展，让万旅人获得行业和社会的认同和尊敬，同时也让万旅人获得丰厚的收益和成长。
同时，何志强董事长也说明了万旅集团未来10年的发展战略调整：
一是从以项目发展、建立根据地及探索模式和打造模具为战略导向，跨越至以产业生态整合发展为战略导向。他说到，2022年—2025年是行业变局重构之年，是进行三整（资金、资源、人才）的绝佳良机，2025年—2030年是创新经营、做大做强发展最好的市场机遇窗口，万旅集团应该一马当先，勇闯未知，在未来10年内做到行业领先发展，拼进世界文化、文旅及主题创新地产行业的头部企业。
二是从过去以企业资源为战略核心资本为重，到未来结合人资资本为万旅持续发展、永续经营、做大做强、事业长青打下稳固的战略基础。
何志强董事长指出“一切的理想都是诞生于梦想和敢做梦的人”，万旅集团成立万旅学堂出发点就是奠基万旅人资资本建设这一伟大深刻而又富有建设性的关键工程，持续地发展优良人资资本，组建万旅铁军，为万旅实现伟大目标而冲锋。
最后，何志强董事长宣布万旅学堂正式成立，并与董事总裁何志军、发展战略顾问郑泽国、万旅设计院长李春一起进行了万旅学堂揭牌仪式。
在揭牌仪式后，万旅集团董事总裁何志军先生也发表了讲话。他简单回顾了万旅的成长，指出了“万旅因爱而生，因创造价值而伟大”的理念，同时也强调万旅人应该有“穷则独善其身，富则达济天下”的思想，即在自己能力不足的时候，应该多学习，要上进；在自己能力足够大的时候，应该担起社会责任，帮助社会大众、企业、员工逐步成长并获得价值。万旅学堂成立也是“达济天下”的一部分，万旅学堂成立之时，也提出了重要的核心价值，这个也是万旅人共同倡导的核心价值。
万旅学堂核心价值观
一、办学目的和目标
建立学习、传教、成长的万旅学堂，使万旅学堂成为行业专业的智库知识高地。
二、校训
1、勇闯未知，成为优秀自我（自驱力动能）
2、虚学若谷，共同成长（厚德载物、知识无限能量）
万旅学堂的第一课
万旅学堂成立后即为万旅人送上珍贵的福利：由万旅集团发展战略顾问郑泽国老师和万旅设计院长李春教授在现场带来了万旅学堂的第一课。
万旅集团发展战略顾问郑泽国老师引用了杨成武上将的《林彪军团长教我怎样当师长》文章，通过企业管理和企业营销方面去解读文中的“要勤快、要摸清上级的意图、要调查研究、要有个活地图、要把各方面的问题想够想透、要及时下达决心、要有一个很好的很团结的班子、要有一个很好的战斗作风、要重视政治亲自做好政治工作”九个关键点，通过直观案例的讲解，传授了如何有效管理企业，如何将企业的工作认真做好，如何将工作的目标逐一达成的方法。
万旅设计院长李春教授授课的内容为《设计之“旅”》，通过照片展示的方式，向大家回顾了与万旅集团合作的历程。其中包括浪漫海岸度假区的巴厘岛风格的海韵泳池别墅、海韵2号智能别墅、温德姆酒店的设计与改造的过程，以及御水古温泉休闲养生度假区如何由旧温泉景区升级改造为一个综合度假区项目的历程。
从这些项目的回顾中，体现了万旅集团打造/改造项目的重要经验积累，同时也通过这些项目的改造和快速升级，让万旅集团在旧改项目上形成可预见的商业回报模式，符合未来产品的发展方向。
在万旅学堂开学典礼最后，万旅集团执行总裁黄志军先生进行了总结发言。之后，万旅集团的领导和高管在会场进行了合影留念，而参会的所有人员也在浪漫海岸的温德姆酒店前进行和大合照。至此，万旅学堂成立仪式暨开学典礼正式完满结束。
意童文化的收获
在这次两天一夜的活动中，意童文化收获满满。
首先，作为万旅集团子公司的意童文化，在这次活动中员工可以现场感受到万旅集团的企业文化，学习到万旅集团的经营管理经验，并通过这些经验的积累与意童文化的企业文化相融合，让所有的意童人能够深刻的体会我们企业的责任，也深刻领会意童文化“让所有孩子都能快乐学习，爱上学习，探索未知！”的品牌宗旨，也勇于承担“用创新科技和精品内容帮助孩子建立持续进度的学习力”的使命，通过全员的努力，让意童文化成为中国最有温度的帮助孩子探知世界的全媒体儿童文化教育服务平台。
意童精神
意童人，立足于儿童教育，充当着儿童探知世界的引领者（指路人），指引他们直面本质性问题，寻找现象背后的理论根源，做一个全面的探究者，热爱一切并持续学习，走向憧憬的美好未来！
其次，意童文化通过这次活动，不但可以与万旅集团总部、浪漫海岸度假区、御水古温泉度假区、万旅科技、万韵设计等子公司的同事一起学习，还一起参加了10月21日晚上的破冰活动。通过当晚的“爱的抱抱”、“拍照抢镜头”、“解救人质”等有趣的联谊游戏，让集团总部和各公司的员工能够很快就“打成一片”，大家都融入到万旅这个大家庭中。
通过参加破冰活动，意童文化的员工不仅调节自己的文化生活，更加创造与各个同事间和谐的人际关系，同时增进了意童文化员工对其他公司的关注和了解，加强相互联系和工作上的协作交流。
破冰活动
NO.1
这次的活动，不仅是学习之旅，也是探知之旅。在活动结束的回程途中，意童文化李帝扶董事长在车上给意童员工进行了总结分享。他提到，在这次活动中获益良多，我们通过万旅学堂的成立仪式暨开学典礼学习先进的管理和营销理念，也通过在浪漫海岸度假区和御水古温泉度假区两个景点的游历，了解万旅集团的旅游项目设计与改造，融合贯通到我们日常的工作和生活中，为儿童教育的创新和创造价值而积累经验，走出意童文化自己的成功路！
HAPPINES